江苏大学“中国农业装备产业发展研究院” 依托2013年12月科技部和教育部联合批准的新农村发展研究院，为彰显学校特色、助力学校打造优势学科，促进高水平研究型大学建设而成立的校级专职科研机构。目前已衍生出江苏乡村振兴研究院、江苏省科技创新智库基地、工信智库联盟单位3个省部级平台。

研究院聚焦农业农村现代化和农业强国战略、紧扣农业装备产业升级、助力学校优势学科发展，以“强化学科特色，提升创新能力，扩大社会影响”为发展目标，融管理科学与工程、农业工程、农林经济管理为一体，走应用研究、管理研究与政策研究并重、多学科交叉、产学研结合的发展思路。瞄准国际产业发展前沿，建成国际有影响、国内一流的农业装备产业研究科研机构。

研究院整合农机装备产业领域校内外科研力量与企事业单位资源，建设一支专兼结合的专家队伍，发展成为包括全职科研人员、博士后、博士和硕士在内的一支具有多学科交叉、国际和国内人才相结合的富有创新力的科研团队。

一、基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

2、热爱高等教育事业，遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

3、年龄要求为：具有副高级专业技术职称人员年龄不超过40周岁（即1985年1月1日之后出生），具有正高级专业技术职称人员年龄不超过45周岁（即1980年1月1日之后出生）。

4、应聘者均须有国家认可的学历及相应学位，本科或硕士学位为工科，博士学位为管理学或经济学，具有适应岗位要求的身体条件。

5、副高应聘者应主持在研或结题国家级项目1项及以上，以第一作者或通讯发表与农业装备软科学直接相关（农机产业经济、农机化政策、农机社会化服务、农机化管理等）的SCI/SSCI、CSSCI来源期刊论文6篇以上，且满足学校四级及以上论文2篇；正高应聘者应至少主持在研或结题国家自然科学基金或国家社科基金2项及以上，第一或通讯作者发表与农业装备软科学直接相关（农机产业经济、农机化政策、农机社会化服务、农机化管理等）的SCI/SSCI、CSSCI来源期刊论文累计10篇以上，且满足学校四级及以上论文5篇。

二、岗位要求

三、招聘岗位及支持条件

江苏大学为海内外优秀人才提供良好的发展平台和优厚的岗位待遇，全员提供省属事业单位编制，不实施“非升即走”。

1.金山学者

在本学科领域内取得国际同行公认的高水平原创性研究成果，做出具有开创性意义的重要工作，国家及高层次人才或相应水平人才。

薪酬待遇：优厚待遇，另加标志性成果绩效奖励，地方引才奖励等

购房补贴：根据学校相关规定执行

启动经费：根据学校相关规定执行，优先配备试验场地、科研助手，协助解决配偶安置及子女入学

2.特聘教授

取得标志性成果，带领本学科方向赶超或保持国内外领先水平的高层次人才。

薪酬待遇：优厚待遇，另加绩效奖励

购房补贴：根据学校相关规定执行

启动经费：根据学校相关规定执行，优先配备试验场地、科研助手，协助解决配偶安置及子女入学

3.青年特聘教授

创新能力突出，具有较强的发展潜力，能够成长为引领学科方向发展的优秀青年人才。

薪酬待遇：优厚待遇，另加绩效奖励

科研启动经费、购房补贴等根据学校相关规定执行，并在团队建设、配偶子女、医疗等方面给予保障

4.教授、副教授

海内外知名高校教授、副教授，科研成果优良。

薪酬待遇：优厚待遇，另加绩效奖励

科研启动经费、购房补贴等根据学校相关规定执行，并在团队建设、配偶子女、医疗等方面给予保障

注：学校配有幼儿园、附属学校，为所有引进人才子女提供幼儿园、小学、初中全程义务教育，江苏大学附属学校中考升学率多年为镇江市第一名。

四、联系人

陈老师，0511-88790366，75744624@qq.com

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